孔洁、张琦、杭天依、张静编著的《一念之间--安全心理篇/心灵的光明电网员工心理健康读本》共分为四篇。第一篇:生命中的“无冕之王”,介绍安全的重要性。第二篇:整理一下再出发,介绍压力、激动、紧张等情况都会对安全生产造成影响,当碰到这些情绪时,应立即调整情绪和心态。第三篇:形成你的能量场,讲述当我们受到人际关系、家庭关系、工作环境等影响时,应将这些外部因素转变为确保安全生产的正能量。第四篇:点亮心灵之光,讲述我们每个人心中都应点亮“安全”这盏明灯,使我们不会在负面情绪中迷失,不在受伤后沉沦,而是及时补充心理营养,获得平安和宁静,指引我们前行。
孔洁、张琦、杭天依、张静编著的《一念之间--安全心理篇/心灵的光明电网员工心理健康读本》旨在结合电网企业员工工作性质,从安全心理方面入手,全面培养员工的安全意识,提高员工工作的积极性、主动性,激发员工内在的工作动力,树立负责、宽容、积极、进取、协作、敬业、诚信、追求卓越的人格品质,并藉此向全体员工传递健康向上的工作和生活态度,为塑造阳光心灵、放飞幸福梦想开启一扇明亮的窗。
本书采用口袋书的形式,便于携带,方便广大员工在工作之余、旅途之中、闲暇之时阅读;同时采用图文结合的形式,漫画生动、活泼,使员工在轻松地阅读中了解很多与自身息息相关的心理学知识。
有位美国记者采访晚年的投资银行一代宗师J.P.摩根,问:“决定你成功的条件是什么?”老摩根毫不掩饰地说:“性格。”记者又问:“资本和资金何者更为重要?”老摩根一语中的,答道:“资本比资金重要,但最重要的还是性格。”
1998年5月,华盛顿大学350名学生有幸请来世界巨富沃伦·巴菲特和盖茨演讲。当学生们问道“你们怎么变得比上帝还富有”这一有趣的问题时,巴菲特说:“这个问题非常简单,原因不在智商。否则,为什么聪明人会做一些阻碍自己发挥全部工效的事情呢?原因在于习惯、性格和脾气。”盖茨表示赞同。
无论是在工作还是生活中,都是陛格决定命运。性格好比是水泥柱子中的钢筋铁骨,而知识和学问则是浇筑的混凝土。在电力安全生产中,性格不仅仅决定你的成功,甚至决定你的性命。
在日常生活中,我们经常可以看到,有的人活泼好动,反应灵敏;有的人安静稳重,反应缓慢;有的人火爆脾气,一点就着;有的人喜怒不形于色……人与人在这些方面的差异是由性格不同决定的。
在心理学研究中把人的性格分为四种类型:
第一种是力量型,这样的人坚强,但不沉着,急躁,他们在生理上属于胆汁质;
第二种是活泼型,这样的人坚强,沉着,好动,属于多血质;
第三种是完美型,其性格比较坚强,沉着,但有惰性,属黏液质;
第四种是和平型,其中有好动的,也有懒惰的和不沉着的,属于抑郁气质。
活泼型的人喜欢说;完美型的人喜欢想;力量型的人喜欢做;和平型的人喜欢看。力量型和完美型重在做事,力量型要做就做,完美型做就做好;活泼型、和平型重在做人,活泼型要做主角,和平型只做配角。
任何性格都各有优劣,认识不同的.『生格,学会与不同性格的人相处,就是学会了如何搞好安全管理工作,就能最大限度地降低事故的发生概率。
经研究,在实际工作中,有这样八种性格特征的人容易发生事故。
第一种:攻击型性格。具有这类性格特征的人常妄自尊大,骄傲自满,工作中喜欢冒险和挑战,争强好胜,不接纳别人意见。
第二种:孤僻型性格。具有这种性格特征的人性情孤僻、固执、心胸狭窄、对人冷漠。这类人性格多数内向,人际关系不好。
第三种:冲动型性格。具有这种性格特征的人性情不稳定,易受情绪感染、支配,易于冲动,情绪起伏波动很大,因而工作中易受情绪影响忽略工作安全。
第四种:抑郁型性格。这类人由于长期闷闷不乐、精神不振,导致大脑皮层不能建立良好的兴奋性,干什么事情都提不起兴趣,因此很容易出事故。
第五种:马虎型性格。这类人马虎、敷衍、粗心。这种性格常是引起事故的直接原因。
第六种:轻率型性格。这类人在发生异常情况时,常不知所措或鲁莽行事,错失排除故障、消除事故的良机,使一些本来可以避免的事故发生。
第七种:迟钝型性格。具有这种性格的人,感知、思维、运动迟缓,不爱运动、懒惰。由于其在工作中反应迟钝、无所用心,也常会导致事故发生。
第八种:胆怯型性格。这类人由于遇事退缩,不敢坚持原则,人云亦云,不辨是非,不负责任。因此,在某些特定情况下很容易发生事故。
如果具有以上列举的八种性格特征或倾向,就值得深思。
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随着经济全球化和信息技术的迅猛发展,企业和员工都在承受着前所未有的生存与发展压力。近年来,华为“自杀门”、富士康“13连跳”等系列事件,凸显出我国企业员工心理健康问题形势的严峻性,已成为社会关注的热点。
电网企业是重要的国家能源配置平台,是国家综合能源运输体系的重要组成部分,也是做强做优国家能源产业的关键。电网企业的运营效率关系着百姓切身利益、社会和谐稳定、经济健康发展,受到全社会的高度关注。近年来,随着我国经济社会的迅速发展和电网企业的不断壮大,电网企业员工不可避免地受到来自方方面面的压力——企业转型、工作业绩、职位晋升、薪金待遇、人际关系、恋爱婚姻、家庭生活等等。面对重重压力,员工的心理健康状况不容乐观,同时也给企业安全生产、和谐稳定带来巨大隐患。
国家电网公司多年来一直坚持“以人为本、忠诚企业、奉献社会”的企业理念,关注员工心理健康,提高员工心理资本,让员工充满激情、快乐地工作,已成为当务之急,刻不容缓。
《“心灵的光明”电网员工心理健康读本》正是在这样的背景下,在国家电网公司工会、思想政治工作部的大力支持和积极关注下应运而生,旨在结合电网企业员工工作性质,从心理健康、安全心理、企业精神、职业道德、管理艺术、沟通技巧、压力管理、入职适应、婚恋家庭、亲子教育、女性心理、安享晚年等12个方面入手,全面培养员工的心理健康意识、职业道德、职业心态、职业素养,提高员工工作的积极性、主动性,激发员工内在的工作动力,树立负责、宽容、积极、进取、协作、敬业、诚信、追求卓越的人格品质,并藉此向全体员工传递健康向上的工作和生活态度,为塑造阳光心灵、放飞幸福梦想开启一扇明亮的窗。
本套丛书采用口袋书的形式,便于携带,方便广大员工在工作之余、旅途之中、闲暇之时阅读;同时采用图文结合的形式,漫画生动、活泼,使员工在轻松地阅读中了解很多与自身息息相关的心理学知识。
关注心理健康,成就卓越人生。让我们打开书本,从关爱自己的心理开始,做一个心理健康的优秀员工吧!
编者
2015年8月