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教材是体现教学内容和教学方式的载体,是教学改革成果的结晶,也是教育教学改革的一个重要方面。对《管理学》2004年8月的第一版进行改编,对于提高教学质量,深化课程内容体系改革,推动高职教育的发展具有重要意义。本次编写对部分章节增加了案例、知识链接和即问即答题目等内容,并对书本中的小部分内容进行了调整,力求达到“工学结合”的教学要求,培养经济管理专业能力,特别是生产、管理、服务与建设一线的职业能力。
本教材力图从高职高专的学生实际出发。以提高学生整体素质为基础和培养学生能力为主线,确定教材内容体系。在编写过程中按照管理的概述,管理理论的演进,管理的决策、计划、组织、领导,控制的逻辑顺序来阐述管理过程的有关知识及其应用,努力做到由浅入深、循序渐进地介绍管理工作的实质、过程,以及各项管理职能活动开展的原理和方法。在内容的取舍上力求做到突出重点,适当增加案例内容,强化知识的应用性。力求达到“工学结合”的教学要求,培养经济管理专业能力,特别是生产、管理、服务与建设一线的职业能力。
第1章 管理、管理者
1.1 认识管理
1.2 认识管理者
1.3 管理工作的对象和适用范围
本章小结
习题(简答题/案例分析/讨论题/实训题)
第2章 管理理论的演进
2.1 管理理论形成的历史背景
2.2 管理理论的多样化时期
2.3 趋向统一的管理理论
2.4 现代管理理论的特点和主要观点
第3章 管理决策
3.1 决策概述
3.2 决策的原则和程序
3.3 决策的方法
第4章 计划
4.1 计划工作
4.2 计划工作的类型
4.3 计划的制订
4.4 目标管理
习题(基本训练题/案例分析/讨论题/实训题)
第5章 组织
5.1 组织与组织设计
5.2 组织的基本问题
5.3 几种常见的组织结构形式
5.4 组织变革
5.5 组织文化
第6章 领导
6.1 领导理论
6.2 激励理论
6.3 沟通理论
习题(知识题/案例分析/讨论题/实训题)
第7章 控制
7.1 控制活动
7.2 信息与控制系统
7.3 控制手段与方法
参考文献
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