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书名 任何场合说服任何人
分类 人文社科-社会科学-语言文字
作者 叶舟
出版社 江西人民出版社
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简介
编辑推荐

一本书搞定你的口才难题,让你在任何场合都能说服任何人。

生活无处不说服,不是说服他人就是被他人说服。你是想成为说服他人的人OR做那个被说服的人。

如何在生活中说服自己的孩子、老公以及亲朋好友;如何在工作中说服自己的领导、部下;如何在销售中说服他人来购买并主动帮你宣传……任何场合说服任何人,说话有逻辑,分分钟打动人心。

一本练就你说服力的口才技巧书,分分钟说服他人,晋升加薪、销售做单、商务洽谈……打造精英口才!

叶舟著的《任何场合说服任何人》一书,从十个方面,通过实用、有效的技巧来告诉你如何拥有说服力,如何才能在任何场合说服任何人,扩大自己的影响力,进而成就自己的非凡事业,愿每一位读过这本书的人都能从中获益。

内容推荐

生活中,我们总是不可避免地要与人打交道,沟通交流。可以说,我们无时无刻不生活在“说服”与“被说服”之中。每当这时候,因为各自的出发点不同,所以观点不一致的情况就会经常出现,无论是谁,潜意识里都希望对方能“服从”自己,认可自己的观点,那么这就需要掌握点说服技巧,学会任何场合说服任何人。

叶舟著的《任何场合说服任何人》一书,从十个方面,通过实用、有效的技巧来告诉你如何拥有说服力,如何才能在任何场合说服任何人,扩大自己的影响力,进而成就自己的非凡事业,愿每一位读过这本书的人都能从中获益。

目录

第一章 自信沟通完美说服,让对方无法拒绝你的要求

 言语自信,更添魅力

 做专业领域内的“话语权威”

 肢体语言也会“说话”

 讲自己相信的,别人才能信

 无论被拒绝多少次,都不要闭嘴

 多给自己鼓励,让对方更加无法拒绝你

 掌握好说话方法才能更快地说服他人

第二章 说服对方时,步步引导对方说“是”

 让你的语言具有诱导性

 引导他人说出真实意图

 从“不”到“是”是高明的隐秘说服术

 让对方心甘情愿地说“是”

 用6+1提问法让对方说“是”

 找到说服的关键点

 让他人自己说服自己

 先戴个高帽子,让对方无法拒绝

 切中问题的要害,说服他人同意

第三章 何必逞口舌之强,说服而不是制服

 要解除其心理武装

 轻描淡写地给对方良心以谴责

 喜欢抬杠,易失人心

 讨论不等于争吵

 苛责于人,为众所弃

 以友善争取信任

 让对方消除戒备心理

 用自己的类似经历启发对方

第四章 攻心说服力,话不在多攻心就行

 为对方着想,替自己打算

 多从对方的立场考虑问题

 站在对方的立场说服对方

 在言语中分析对方需要

 设法让别人保住面子

 在说服他人时也要倾听

 尊重也是一种有效说服

 投其所好,顺其所爱的说服术

 让对方愿意听我们说话的六大技巧

第五章 注重形式,怎样说服比说什么更重要

 多说“我们”少说“我”

 运用具有说服力的字眼

 批评或者建议时要多用“如果我是你……”

 得到听众赞同的方法

 变“命令”为公意,使人心悦诚服

 善于摆出实物说话

 用数字说服人

 具体化描述的使用技巧

 巧用讲故事说服术,一个故事说服所有人

 他山之石可以攻玉,巧用他人的支持

 借用权威让自己更有说服力

 主动示“弱”,主动摆明不利的信息

第六章 沟通有方法,说服有技巧

 找到说服对方的关键性理由

 说服三大原则

 步步为营,巧妙说服

 点滴渗透,逐渐攻克

 先让其明白自己想法,再将其说服

 迂回战术消除对方的戒备心理

 曲径通幽,成功说服

 最关键的理由要反复强调

 增强说服力的七个技巧

 说利害,动人心

 抓住关键,一语中的

 避免单刀直入,要迂回说服

第七章 提高语言的魅力,话中有情说服力强

 说话诚挚自然,效果非凡

 讲述时要带有极具感染性的热诚

 用“忠告”来说服对方

 用感染力“俘获”人心

 以情动人,巧用情感说服术

 说服他人的语言要精炼

 说软话,服人心

第八章 给对方好处,利益互换最具说服力

 利益是恒久的理由

 在说服中巧用回报规律

 利益是最有效的诱饵

 舍弃芝麻换西瓜,牺牲部分利益换取更大的利益

 给对方无尚的荣誉感

第九章 混淆动机,强调双方的共同目标

 把说服的动机藏起来

 要让他人感到重要,请教式说服术

 调动他人积极性,让对方参与进来

 站在对方的立场上去说服

 制造共同的“敌人”,给他人同仇敌忾的感觉

 强调你与他的共同目标

第十章 说服有禁忌,那些让说服力大打折扣的错误

 说服中最忌滔滔不绝、自说自话

 说服中切忌稍微亲近就口无遮拦

 要诚实,不懂装懂会让说服前功尽弃

 说服中切忌不拘小节粗枝大叶

 忠言也要顺耳,切忌简单粗暴

试读章节

言语自信,更添魅力

有些人说话很大胆,给人一种开阔感;有些人说话则唯唯诺诺,让人觉得沉闷。有这类差别,虽然存在表述技巧优劣等因素,但更大程度上还是性格的原因。一般来讲,自信的人讲话的时候更富激情,也更能引起别人的注意。不自信者则往往相反,即使给别人讲述一个很好的道理,对方有时也会半信半疑。这种性格上的差异,直接影响着我们说的话在别人那里受到重视的程度。

蜚声世界影坛的意大利著名电影明星索菲亚·罗兰之所以能够成为令世人瞩目的超级影星,是和她对自己价值肯定以及她的自信心分不开的。

为了生存,加上对电影事业的热爱,16岁的罗兰来到了罗马,想在这里涉足电影界。没想到,第一次试镜就失败了,所有的摄影师都说她够不上美人标准,都抱怨她的鼻子和臀部。没办法,导演卡洛·庞蒂只好把她叫到办公室,建议她把臀部削减一点儿、把鼻子缩短一点儿。一般情况下,许多演员都对导演言听计从。可是,小小年纪的罗兰却非常有勇气和主见,拒绝了对方的要求。她说:“我当然懂得因为我的外形跟已经成名的那些女演员颇有不同,她们都相貌出众,五官端正,而我却不是这样。我的脸毛病太多,但这些毛病加在一起反而会更有魅力呢。如果我们的鼻子上有一个肿块,我会毫不犹豫把它除掉。但是,说我的鼻子太长,那是无道理的,因为我知道,鼻子是脸的主要部分,它使脸具有特点。我喜欢我的鼻子和脸的本来的样子。说实话,我的脸确实与众不同,但是我为什么要长得跟别人一样呢?我要保持我的本色,我什么也不愿改变。”

正是由于罗兰的坚持,使导演卡洛·庞蒂重新审视,并真正认识了索菲亚·罗兰,开始了解她并且欣赏她。

罗兰没有对摄影师们的话言听计从,没有为迎合别人而放弃自己的个性,没有因为别人而丧失信心,所以她才得以在电影中充分展示她的与众不同的美。而且,她的独特外貌和热情、开朗、奔放的气质开始得到人们的承认。后来,她主演的影片《两妇人》获得巨大成功,她也因此而荣获了奥斯卡最佳女演员奖。

一个人没有自信,从某种程度上说就是对自己不信任,那么,在沟通中,别人在心理意识上对你会有种忽视,这样很不利于与他人建立良好、公平的人际关系。一个人如果没有自信,其言语的影响力就弱,所要表达的思想就不能被有效地传达,也不利于和他人进行有效的沟通。

一个人没有自信,那么他在别人心目中的印象就会大打折扣,因为大多数人还是喜欢和自信的人在一起的。有自信的老板不喜欢唯唯诺诺的员工,因为这样的员工不能提供有创意的想法。

P2-3

序言

生活中,我们总是不可避免地要与人打交道,沟通交流。比如,让孩子按时完成作业,买商品时与对方讨价还价,与家人商量到哪儿去游玩,跟老板提加薪,与同事商量中午去哪儿吃饭,周末跟朋友到哪里去购物,老板让员工多干活,说服面试官录用你,说服女朋友嫁给你……可以说,我们无时无刻不生活在“说服”与“被说服”之中。每当这时候,因为各自的出发点、观点不一致的状况就会经常出现,无论是谁,潜意识里都希望对方能“服从”自己,认可自己的观点,那么这就需要掌握点说服技巧,学会任何场合说服任何人。

20世纪美国著名的黑人领袖弗里德里克·道格拉斯曾那么自信地说:“如果我能说服别人,我就能转动整个宇宙。”是的,如果你能在任何场合说服任何人,那么你将心无所惧,无往不前,无事不成!

英国著名诗人拜伦曾经有这样一个故事:有一次,他在街边散步,看见一位盲人在乞讨,他走过去,看到盲人身前还挂着一块牌子,上面写着:“自幼失明,沿街乞讨。”拜伦足足站了一个小时,也没有看到一个人伸出爱心之手,给这位盲人捐赠。接下来,拜伦便在盲人身前的牌子上,加了一句话。也正是这句话,改变了人们对这位盲人的态度,让更多人纷纷伸出了援助之手。

那么到底是哪句话这么富有魔力呢?拜伦在牌子上加的那句话正是:“春天来了,我却看不见她。”正是这句话激起了人们的同情心,大家纷纷同情起这位盲人的不幸。单单一句,“自幼失明,沿街乞讨。”没有任何说服力,而拜伦加的这句“春天来了,我却看不见她。”却极具说服力,一下说中他人的内心深处,更有力地说服他人对这位盲人献出爱心。

每个人在找工作时,都经历过面试,那么你能成功说服总经理录用你吗?英国《泰晤士报》著名的总编西蒙·福格在获得这份工作时,便是经过自己精心的准备策划,从而成功说服总经理的。

他在面试的时候,问道:“你们需要一位好编辑吗?”(他不是上来问,你们需要一位编辑吗?而是直接就问你们需要一位好编辑吗?言下之意自己就是好编辑。)对方头也没抬的拒绝了他。接着,西蒙·福格又问:“好记者需要吗?”“不需要。”总经理还是很干脆地拒绝了他。西蒙·福格没有气馁,再一次问道:“那么,排版、校对的呢?”这时,总经理有点不耐烦地说:“都不需要。很抱歉,我们现在没有空缺。”

这时,西蒙·福格从包里拿出事先准备好的一块很精致的牌子,说:“我想,你们一定需要这个。”边说边递给总经理。总经理看到后,有些震惊,也被西蒙·福格新颖、独特的求职方式所打动,破格给他安排了一个职位。

当然,西蒙·福格做得很好,25年后,成为这家报社的总编辑。  那么这个牌子上到底写了什么呢?是“额满,暂不雇用”。西蒙·福格正是凭借这块事先准备好的“额满,暂不雇用”的牌子说服了总经理,得到了这份工作。

拥有说服力是多么的重要啊!它能帮助你最快地获得你想要的,达到你的目的,也会获得老板、同事和朋友的支持与尊重。没有谁天生具有说服力,说服可以说是一种技能,好比你开车,通过不断学习和练习,就能学会。

《任何场合说服任何人》一书,从十个方面,通过实用、有效的技巧来告诉你如何拥有说服力,如何才能在任何场合说服任何人,扩大自己的影响力,进而成就自己的非凡事业,愿每一位读过这本书的人都能从中获益。

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更新时间:2025/11/22 2:52:45