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书名 图书馆组织文化--CIS形象设计与文化建设
分类 计算机-操作系统
作者
出版社 国家图书馆出版社
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简介
内容推荐

柯平主编的这本《图书馆组织文化--CIS形象设计与文化建设》,结合图书馆的实际,为了给图书馆应用有更强的可操作性和理解上的便利,由表及里,先阐述图书馆形象的具体设计,然后进入图书馆文化分析。全书分为四个部分:

第一部分:图书馆形象概述,将企业形象理论引入图书馆中,阐述图书馆形象识别的意义。

第二部分:详细介绍图书馆形象识别系统的三个子系统:MIS、BIS和VIS。在此基础上,介绍图书馆形象导人的具体实施过程与方法。

第三部分:概论图书馆文化,并分别阐述图书馆文化的三个方面,即物质文化、制度文化和精神文化。

第四部分:介绍国内外图书馆在形象导入与图书馆文化方面比较成功的案例。

目录

前言

第一 章图书馆组织文化概述

 第一节 图书馆为何需要建立组织文化

 第二节 如何理解图书馆组织文化

 第三节 图书馆组织文化建设的意义

 第四节 CIS理论与图书馆形象导人

第二章 图书馆的理念识别系统(MIS)

 第一节 图书馆价值观

 第二节 图书馆使命与宗旨

 第三节 图书馆的道德观

 第四节 图书馆的行动口号

 第五节 图书馆馆歌

第三章 图书馆的行为识别系统(BIS)

 第一节 图书馆的制度

 第二节 图书馆的培训

 第三节 图书馆的服务活动

 第四节 图书馆的公关活动

第四章图书馆的视觉识别系统(VIS):基本要素

 第一节 图书馆视觉识别系统构成

 第二节 图书馆的建筑

 第三节 图书馆名称与标志

 第四节 图书馆的标准字体与标准色

第五章 图书馆的视觉识别系统(VIS):应用要素

 第一节 图书馆的馆内布局

 第二节 图书馆内部环境装饰

 第三节 图书馆员制服

 第四节 图书馆门户网站

 第五节 图书馆其他视觉识别应用要素

第六章 图书馆形象导入的实施

 第一节 图书馆形象导人理由

 第二节 提案阶段

 第三节 调研阶段

 第四节 开发设计阶段

 第五节 实施管理阶段

第七章 图书馆物质文化建设

 第一节 图书馆馆舍文化

 第二节 图书馆馆藏文化

 第三节 图书馆设备文化

第八章 图书馆制度文化建设

 第一节 管理体制与制度

 第二节 组织结构

 第三节 职业资格制度

 第四节 职业道德规范

第九章 图书馆精神文化建设

 第一节 图书馆哲学

 第二节 图书馆员精神

 第三节 图书馆管理的精神文化

第十章 图书馆组织文化案例

 第一节 美国国会图书馆建筑案例

 第二节 首都图书馆视觉识别系统案例

 第三节 上海交通大学图书馆组织文化案例

 第四节 上海图书馆组织文化案例

主要参考书目

后记

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更新时间:2025/11/22 0:32:53