《北京审判微阅读》收录了微信公众号“北京审判”推送的各类文章,包括北京法院系统的业务文件、参阅案例、调研报告、各类疑难案例和审判实务研究文章,是北京法院各项研究成果的汇编,在一定意义上也是办理各类案件的指引。微阅读虽着眼于具体问题。但深度和广度却不限于一事、一地、一领域,每篇文章都是北京法官审判智慧和理论功底的结晶。见“微”知著,微阅读“微”而不薄、“微”而不浅,具有一定的审判指引作用和理论研究价值。
本书是第三册之《民事》,由杨万明主编。
| 书名 | 北京审判微阅读(3民事) |
| 分类 | 人文社科-法律-中国法律 |
| 作者 | |
| 出版社 | 人民法院出版社 |
| 下载 | 抱歉,不提供下载,请购买正版图书。 |
| 简介 | 编辑推荐 《北京审判微阅读》收录了微信公众号“北京审判”推送的各类文章,包括北京法院系统的业务文件、参阅案例、调研报告、各类疑难案例和审判实务研究文章,是北京法院各项研究成果的汇编,在一定意义上也是办理各类案件的指引。微阅读虽着眼于具体问题。但深度和广度却不限于一事、一地、一领域,每篇文章都是北京法官审判智慧和理论功底的结晶。见“微”知著,微阅读“微”而不薄、“微”而不浅,具有一定的审判指引作用和理论研究价值。 本书是第三册之《民事》,由杨万明主编。 内容推荐 杨万明主编的《北京审判微阅读(3民事)》由案例研究、热点聚焦和司法文件三个部分组成,通过参阅案例、案例研讨、案例研究、审判实务研究、调研报告、规范性文件等多种形式对北京审判工作中的热点、难点问题加以阐述,对加强审判业务交流具有非常重要的推动意义,也是法官和律师必备的参考书。 目录 案例研究 1.【参阅案例】劳动者主张的未签订劳动合同应支付 的二倍工资中的超出一倍部分属于惩罚性赔偿,不 属于劳动报酬,应适用劳动争议的一般时效——霍 ×诉北京寰龙世纪电子技术有限公司劳动争议案 2.【参阅案例】使用格式条款约定劳动争议纠纷由 用人单位所在地法院管辖导致劳动者诉讼明显不便 的,劳动者对协议管辖的效力有单方抗辩权——李 ×诉武汉艾德蒙科技股份有限公司劳动争议纠纷案 3.【案例研讨】劳动合同签订后《三方协议》有关调 档的约定应继续履行——孙×诉世纪证券北京光华路营业部劳动争议案相关法律问题分析 4.【案例研讨】“有利原则”在劳动争议案件中的适用 热点聚焦 1.【审判业务研究】民事诉讼中案外人救济途径的解读 2.【审判实务研究】第三人撤销之诉与案外人申请再审、案外人执行异议之诉的区别与联系 3.【审判实务研究】当前确认劳动关系纠纷中的难题及裁判思路 4.【审判实务研究】劳动合同继续履行的法律适用 5.【审判实务研究】确认事实劳动关系之诉的审理思路 6.【审判实务研究】劳动合同解除审判疑难问题研究 7.【审判实务研究】对申请撤销劳动争议终局裁决案件的调研报告 8.【审判实务研究】司法实务中对《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民事诉讼法>的解释》若干条款的理解 9.【审判实务研究】民事再审审查实务中的原则与例外 10.【调查研究】《劳动合同法》实施中典型疑难问题的调研报告 11.【调查研究】关于人民法院在民事立案、民事诉 讼、执行程序中适用调查令制度的调研报告 规范性文件 1.北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会 关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要 2.北京市高级人民法院、北京市劳动人事争议仲裁委 员会关于审理劳动争议案件法律适用问题的解答 |
| 随便看 |
|
Fahrenheit英汉词典电子书栏目提供海量电子书在线免费阅读及下载。