一、这个世界由三种人组成
（天才，经过训练成为天才的普通人，没有成为天才的普通人，你是哪一种？）
从人类诞生开始，我们的阶层构成始终是一个金字塔形状，从上到下包含了三种人。我们可以加入财富、身份、地位等不同的元素，但都不会改变这个牢固的三层结构。
第一种人——顶尖人才
顶尖人才站在世界的顶端，领导和深远地影响着各个行业。他们可以是一百年才出一个的发明家、科学家，是首富，也可以是世界各国的高级政治人物，掌握着世界绝大部分的资源。从智商上，他们当然被称为“天才”。因为这些人不是著名政治家，就是大公司的开创者和CEO，或许是科学界的领袖。总之，世界绝大多数人是在他们的领导下生活、学习和工作。
第二种人——创新人才
站在中间层的是创新人才——还有个更为名副其实的称呼：破坏性人才。他们经过一定的训练，但未能上升一步，是世界各地的创新者和破坏者。作为对现状不太满意的一员，他们对制定游戏规则的人不断地发起挑战，并利用一切手段提高自己的能力，因为这些人不甘于平庸。
第三种人——普通人才
在最下层的是世界上绝大多数的、没有把天赋挖掘出来的普通人。他们是身边的你、我、他，是你的同事、家人，甚至是你自己。具体表现在，对于提升自己的计划不太感兴趣，认同现状，对自己未来的一生都有一个可见的预期——“就这么过下去吧！”在公司，接受领导的管理；在学校和家中，受到师长和父母的监管。在金字塔的三层结构中，他们是被动和服从的代表。
你可能疑惑不解、愤愤不平：“为什么在上面的不是我，我比他们差在哪里？”其实你一点儿都不差，至少从基因的角度来说，你体内的天赋并不亚于那些获得极高成就的人。问题还有一句“为什么”。
（为什么你有天赋，却没能成为天才？）
这是一个很有意思的问题，同时也是本书的开篇主题。通过解答这个问题，我们将看清一些隐藏在面纱后面的真相。比如，我听过的一句很有代表性的抱怨：“明明是我提出了这个构想，那个家伙却先我一步做出了计划。”
在北京的一家公司，策划部的吴先生就是这么说的。他是一个很有想法的人，开会时总能提出奇思妙想。在最近一个项目的策划会议上，他率先提出了新的点子，受到领导的赞扬。领导采纳了他的建议：“大家好好想想，怎么把小吴的这个想法变成现实。”
吴先生激动不已。他花了两天时间来修正自己的思路，又查阅了大量的资料，来进一步完善。他本以为一周后的部门会议上，自己的计划书一定能再次震撼全场。结果距离开会还有两天时，他忽然得知，一个同事已经拿着厚厚的计划书跑进领导办公室，拿下了这个项目的主导权。
“看来你觉得他配不上这个计划？”朋友问。
“他是个很笨的人，平时极少发言。”吴先生不服地说，“而且我也不相信他短短4天就能做出详细的计划书。”
但是后来吴先生发现，那个笨家伙并不止用了4天，而是用了“6天”——会议结束的傍晚他就开始通宵加班，一天只吃两顿饭（中午饭省掉了），就像疯子一样在极短的时间里盖了一栋“漂亮的房子”。换句话说，当吴先生还在思考如何美化整体思路时，那个人已经用尽全力钻研这个思路的细节了。
于是，一个有天赋的人没能成为人们眼中的天才，至少没有站到成功者的领奖台上。另一个天赋可能稍差的人却取而代之，从最下面的阶层跳到了上面的第二个阶层。在可以预见的将来，这个人也许还会向上攀升。
所以，这个问题的答案很简单：
1.一个顶级人才必须从最基础的环节做起，在无人理睬的时候发起冲击。
2.如果你认为自己是有天赋的，就必须付出比常人多数倍的努力，因为我们无法保证那些拼命的家伙是否会笨鸟先飞。（P2-4）
我们这本书没有谈到股票的天赋，也没有讲到发明创造的奇思妙想。事实上，对于任何一个普通人而言，体内都有潜在的独特的基因——你总是比别人更擅长一些事情，拥有某种优势。问题是，你有没有比别人更努力，忍耐更多的孤独和付出更多的代价来使这些优势成长和成熟起来呢？
在开始撰写本书前，我读过特斯拉创始人埃隆·马斯克（Elon Musk）的故事。这是一个古怪又拼命的家伙。马斯克说过一句很著名的话：“最可怕的事情不是你遇到了天才，而是天才比你还努力。”这句话也成为他始终坚持的管理之道，并影响了全世界的年轻人。
在苹果创始人乔布斯去世以后，美国人认为马斯克是全世界创新领域的新领袖，十分看好他的成就和影响力能够超过乔布斯。他是全球青年的新一代偶像。不是因为他在几个重要领域都取得了巨大的成功，比如互联网、电动汽车、可持续能源和可回收火箭等，而是因为他勤奋的工作精神，通过超越常人的勤奋将自身的才华开发到了极限。
在马斯克的一个礼拜中，他工作的时间长达100个小时，这是两倍于常人的工作量。有一段时间，特斯拉公司的生产任务非常繁重，马斯克甚至在生产线的旁边睡了几天。他很晚才和衣而睡，很早就匆匆起床，又开始忙碌。你想，连老板都睡在了工厂里，员工会怎么想呢？人们自然拼命地工作，贡献全部的能力。这是特斯拉精神，也是马斯克展现出来的无尽投入的优异品质。
2014年的12月份，马斯克给全体员工发了一封邮件：“今年就剩最后几天了，大家一定要努力，我会在最后一天在体验店里去卖车。”12月31日是美国人庆祝新年的假期，是一个开party和去时代广场狂欢的日子，但马斯克这样一个亿万富豪却跑到店里卖车。他此时已经很成功了，被称为罕见的天才，却仍然对员工和团队起着表率作用，把自己的时间压榨到了极致。
马斯克在工作中无比的勤奋。比如他中午基本不吃午饭，去餐厅随便拿一些麦片将就着吃一点，然后就回去办公。他在公司没有独立的办公室，而是跟大家坐在一个开阔的办公区域共同工作。他不像有些中小企业老板一样每天把自己关在豪华的办公室，以显示尊贵的身份。特斯拉的一位员工这么评价他：“马斯克如同一只饿极的狼，他永远不会停下觅食的脚步。”
比普通人更拼命，这就是天才的成功之道！
在本书写作的过程中，我也收到了许多国内公司CEO和创业者写来的邮件，听到了他们的故事。一个优秀的人和优秀的公司一样都有自己独特的使命。这个使命也体现了我们人生的长期战略一如何开发和使用自己的天赋。
你是要创造一家伟大的企业，就像乔布斯和扎克伯格？
你是要发明一种全新的产品改变世界，就像爱迪生？
你是要推动人类文明的进步，让世界变得更开放和宽容，就像曼德拉？
我们在研究和分析自己的天赋和制定怎样的人生目标时，一定要关注自己的人生使命。因为两者紧密相连。
为了更好地应用本书，我建议大家总结和反思过去时，可以运用一种叫作“第一性原理”的物理学思维。意思就是“从头算起”，从事情的本质出发，独立思考自己过去的计划和行动，从头审视自己在哪些方面做错了，哪些方面做对了。不要依靠过去的经验，也不要参考任何人的路径。你必须承受一种只有自己才能理解的孤独，并且拒绝回望和哀伤自己的背影。当你翻过前面的山岭时，才能体会到真正的自由和轻松。对凡人而言尤需如此。
现实中，许多自诩为天才的人目标都定得很高。比如“先挣一个亿”。但我们要知道，即使挣到100万也并不比挣到1个亿要容易。问题不在于你拥有多么宏大的梦想，而是你为此迈出的每一步。对于一个拼命的天才来说，他会重视每一块钱，而不是只盯着目标之塔的顶端。
这几年，我在硅谷和国内的北上广深等城市见过很多优秀的人才，他们都在自己各自的领域有一定的积累和天赋，我也见过很多年轻的创业者。然后我发现一个问题，他们中的成功者的共同点并非是出众的天赋，而是非常的勤奋——他们懂得刻意的高强度专项训练的重要性，不会放过任何机会提升自己，也不会随意地浪费哪怕一分钟的时间。
我们凡人应该从中学到什么呢？如果现在你仍然重复着过去所遵循的错误的步骤——比如循规蹈矩、浑浑噩噩、沉迷于社交、自信于天分而不去孤独地加倍努力，未来就不可能突破今天的成就。孤独可以逼着你去创新，给你充足的时间思考新的方法，挖掘更深的潜能。孤独可以让你重新审视不适，勇敢自如地挑战那些看似不可能的目标。
你要知道，真正的精英并不是纯粹的天才。他们属于付出更多努力的人。我相信，在孤独努力的道路上，即使最后不幸失败，你也会置身于群星之中，创造出在过去不敢想象的奇迹。
第一章 天才，来自于“有目的的训练”——针对性的强化训练，可以让每个人成为杰出人物
一、这个世界由三种人组成
二、大部分的天才都成功于不间断地针对性练习
三、如何才是“有目的的训练”？
四、目的地构建和强化
测试：如何提高你的“目的指数”
章总结：开启自己的“有目的训练”
第二章 从凡人到天才：刻意的专项练习——高强度和精准的练习是成为大师不可缺少的步骤
一、强化你最擅长的技能，弥补你最致命的弱项
二、高度集中的精力至关重要
三、保证专项训练的连续性
四、把自己当成“笨蛋”来训练
测试：如何提高你的“专注指数”
章总结：训练专注力的11个简单的方法
第三章 刻意训练的雷区：不要表演努力，要努力地提高——关注问题的改善率，而不是训练的时长
一、虽然很勤奋，但你真的在努力吗？
二、表演10000小时努力，还是高效地用好每一分钟？
三、执行自己的计划，还是迎合人们的期待？
四、努力的方法论
测试：如何提高你的“效率指数”
章总结：获得高“改善率”的八项原则
第四章 重复训练：凡人到天才是一段艰苦与孤独的旅程——你承受枯燥的能力有多强，未来的成就便有多大
一、天才的“完美创意”，源于驴子拉磨一样日复一日地重复
二、最大的考验是感到厌倦的时候
三、每天提升一点点，实现量变到质变
四、拥有强大的自律，才能梦想成真
测试：如何提高你的“意志力指数”
章总结：运用重复训练
第五章 把自己逼到绝境，挖掘更深的潜能——不能杀死你的，都会让你变得更强
一、普通人受不了的苦，正是天才过去经历的
二、保持大脑的兴奋度，把挑战变成爱好
三、要挖掘内在的天赋，就必须对精力进行合理的利用
四、不断突破昨天的界限，拓展明天的空间
测试：如何提高你的“潜能指数”
章总结：在精力最充沛的时间，展开难度最大的任务
第六章 要成为天才，就必须忍受不被理解的寂寞——无视非议，把所有的时间用来做对的事
一、你要没有怨言、穷尽一生地磨炼
二、你永远不要试图向无关者解释
三、你要对自己的选择拥有强大的自信
四、天才做到了3件事，其他人只做到了1件半
五、只交层次对等的朋友，避免不必要的时间浪费
测试：如何提高你的“自信指数”
章总结：天才的第一特征是自信
第七章 总有人比你更孤独地努力，只是你没看见——没有什么比“不错”更害人的评价了
一、当有了“差不多可以”的想法时，你已经掉队了
二、最可怕的不是有人比你天分高，而是天分高的人比你更努力
三、制定一个不可思议、甚至让人嘲笑的高目标
四、从训练“上进心”开始
五、领先一步就满足了？至少要领先两步！
测试：如何提高你的“进取指数”
章总结：比第一名更努力，才能超凡出众
第八章 走出舒适区，爱上孤独攀登的生活——成为杰出人物，就必须付出极限的努力
一、从普通人到天才的成长路线
二、你还在懒洋洋地走路、玩手机和追剧吗？
三、不要怕见效慢，没有任何人的成功是短时间内发生的
四、运用技能训练的成果，哪怕是孤独地攀登
测试：如何提高你的“热爱指数”
章总结：建立12种新习惯
后记
附录 从平庸到卓越的天才训练手册
13岁能写程序代码，18岁考入哈佛，19岁退学，20岁创立微软，39岁成为世界首富，并占据榜首12年。他，是比尔·盖茨（Bill Gates）。
高中时开发音乐软件，大二时用一个星期就创建了脸书（Facebook），23岁成为全球最年轻的亿万富豪。他，是马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）。
5岁举行第一次个人演唱会，19岁在人民大会堂举行巡演，23岁在白宫举行个人专场独奏会。他，是钢琴家郎朗。
……
在人们眼中，这样的人物都是“天才”。他们的成就对于凡人而言，是遥不可及的。
最近几十年来，近乎所有人都以为——天才成功者的“杰出成就”一定源于他们过人的天赋。这是社会的共识。可天才们却不认同。就像丹麦作家丹尼斯·金格拉（Dennis Gingra）说的：“人们四处闲逛的时候，不可能突然发现自己最后逛到了珠峰的峰顶。”
人们以为天才因其天分成功，事实却是：天才因其超出常人百倍的勤奋努力、刻苦的学习和针对性的重复训练才成了公众眼中的杰出人物。
天才因其过人的勤奋而成为顶尖人物，普通人照样可以通过勤奋而使自己变得卓越，最终蜕变成为天才。但是，普通人对此问题的认识却是充满矛盾的。大多数人认为天赋是与生俱来的，且不可复制。因此他们对天才心怀敬畏之心，从不企图超越。于是，无法成为天才的凡人甘于平庸，即使“一般努力”地追赶也不愿意尝试。
这些年来，我因为工作原因接触到了数百位不同行业的卓越人物、世界级企业的创始人、CEO或他们的精英代表，所有的调查结果都无一例外地支持本书的观点——成就天才的唯一途径是有针对性的刻苦学习与高强度的训练，而不是他所具有的天赋。
即：一个人所能取得的成就有多大，总是取决于他是否进行了正确和足够的练习以及是否高效运用了练习的成果。
所以，我需要首先强调的是，本书的主题是普通人成为天才的“方法论”，而不仅是督促你更加努力的“加油泵”。对成为天才而言，后天的努力是不可或缺的。如果你在清晨6点去地铁站就会发现，有近3个小时的时间，那里都是人来人往拥堵不堪的。每一座城市中都有无数的人赶最早的班车去几十里外的办公室，深夜又坐最晚的班车赶回来。他们花费了大量的时间在工作上，非常辛苦。但是，为何能够成为杰出人物的仍然是极少的一部分人呢？大家同样在早起晚归，一天都有24小时，为何登上塔尖的不到百万分之一呢？
《胜者即是正义》（LEGAL HIGH）是日本的一部电视剧。剧中有一位动漫大师被助手告上法庭，理由是：“这个老板苛刻无比，不近人情，总把我们当作笨蛋来训练。”助手哭得一塌糊涂，愤怒和委屈溢于言表。作为被告的动漫大师却冷静地宣告：
“我可以赔你很多钱，也可以向你道歉。这些都无所谓，但我要说的是，你根本没有才华。不但是你，我也一样，我们都是笨蛋。才华这种东西是要自己亲手挖掘创造的。我也不是什么天才，只是一步一个脚印，比任何人都更加拼命地工作。最后，我回头看时，他们在背后踪影全无。懒惰的人在山下唠叨：‘哎，谁叫那家伙是天才呢。’这简直是开玩笑！比我有时间、有精力、感情丰富的人到处都是，为何他们那么懒惰？既然不珍惜就请把时间统统给我一个人吧。把这些浪费掉的宝贵时间送给我，我还有很多想创造的东西！”
这段话震撼人心。的确，人们一边羡慕天才的成就，一边又无法理解天才为何能够成功。这是因为他们看不到这些优秀人物在不被人发现的地方所付出的艰苦努力。所有的伟大成就背后，都有一个人默默承受的孤独和悄悄流淌的汗水。
现实中这样的故事更多。现任阿里巴巴首席人力官（CPO）、菜鸟网络董事长、阿里巴巴合伙人之一的童文红，她进入阿里后的第一个职位是前台接待——这是一份毫无前途可言的工作。她不懂专业，没有背景，但她愣是用自己细致到极点的工作作风打动了同僚和上司。比如，每个人都厌恶客服工作，但她不厌其烦地接打电话，解决每一位客户的疑问。她仔细研究铁路车次，总结出详细的车次时间表发给每一位经常出差的同事。这很枯燥，需要耐心和大量的时间，但她做到了。
一年后她就升任阿里行政部主管，创造了一个众人眼中的奇迹。在行政主管的岗位上，她继续展示了自己高强度的学习和工作能力。她不懂装修，却要负责创业大厦的装修项目。童文红利用一切时间边干边学。别人吃饭用半小时，她只用10分钟。她随身携带资料和设计图，最后学会了进度控制和质量把关，保证了大厦装修准时、高质量的完工。非典期间，她身兼数职，沟通、安保、疏散和心理抚慰样样都做，忙得没有时间睡觉。她不声不响地坚持了下来，并交出了让人们十分满意的答卷，完成了向优秀管理者的蜕变。
“又傻又天真，又猛又持久。”这是童文红对自己的评价，其实也正是杰出人物能够成功的原因。就像我们都知道，史玉柱、陈天桥、马云、俞敏洪、刘强东他们是超级富豪，是公认的顶尖人物，但没有多少人清楚他们是如何从普通的创业者成长为行业大佬的，也没有多少人知道他们付出了怎样的代价和努力，承受了多少别人无法承受的孤独、屈辱、痛苦和做出了多少牺牲。
……
本书即将完稿时，我收到一位国内读者寄来的他自己的故事。他是一名年轻的工程师，大学毕业后的第二个月，就被公司派到了一个鸟不拉屎的地方，为了一个项目一待就是6年。他每天只睡5个小时，有时甚至不到3个小时。唯一愿意陪伴他的是枯燥的数据和发出微弱噪声的电脑。“这是我的生活：为了一个无人关注的目标孤独地和自己战斗。”他以这样的一句话作为故事的开头。
当6年的发配生涯结束时，项目的成功让他一举成为业内非常著名的专家。这时，所有的人都围过来赞美他，他开始活在闪光灯下。有人称赞他是奇才，可只有他知道自己是因为什么而成功。
有时候，人们会觉得如此孤独的生活根本不可能发生在自己的身上——漫长的日夜中只有一个人吃着盒饭，对着电脑或图纸写来画去。人们连一个人旅行的枯燥都忍受不了，因此很难想象那些天才人物是怎么度过无人问津又拼命奋斗的生活。
这个世界的运转速度是如此之快，没有人在意你是不是“一个人”。哪怕你是一个天才，人们也只关注你成功之后的影像以及一言一行。所以，当我们开始本书时，“品味孤独”是一个必须接受的要求。假如不愿意一个人默默地做些事情，就浪费了上帝赐予你的天赋。
西雅图的那家调查机构曾经公布了一位优秀广告设计师的来信：
我有许多获奖作品。人们都觉得我很牛，可我不这么觉得。好像在聚光灯下待得越久，就越容易忘记开始时遇到的困难和遭遇的困境，以及那些承受的煎熬。但我始终保持清醒。我渐渐变成自己生活的旁观者，注视着岁月平静地流淌。我不再浮躁，不再迷茫，因为我清楚地知道自己是如何一路走来的。那就是，为了攀登一米的距离，我也要付出巨大的牺牲。
我们身边都有很多牛人，他们在某一领域就像“神”一样的存在。过去，你可能只是羡慕他们，心里却想着反正自己也不会变成那样的人。直到有一天你看到、听到和经历了一些事情——原来即使优秀的前辈也有迈不过的坎，也有看不进书的时候，也有为了一个简单的问题三天三夜不睡觉的经历。如果不是亲眼见到，你也许忘了天才们是用怎样的代价才换来了辉煌的人生。
我用这本书献给所有的尚有一些梦想、有一些天赋并想把它们开发出来的朋友。如果你想要去实现梦想，孤独是你的必修课。如果你不能沉下心来，不能忍受一个人的痛苦，用双脚丈量面前的高山，你就没有办法实现梦想，没有办法开发自己的潜能。因为任何一种成功都绝对不是一件容易的事情。
本书的四个希望：
A.你要听从内心的声音并勇往直前
你要用自己的方式去度过一生。你要有坚韧的意志力，为了实现目标而不惜代价，但是，也不要让别人为你的理想白白买单。
B.不要只为了追求自由的生活而努力 假如你要的只是自由的生活，或者追求自我生命的意义和无限的可能，那么你可以忽略本书。本书是写给一个不仅打算追求自己的生命意义，而且还希望开发自身的极限潜质来温暖世界的人。
C.如果你是天才，就请付出200%的努力
你必须看到这个世界的冷漠真相。在你成功之前，很可能无人同情你。你唯一可依靠的是自己的勤奋，和必须付出的代价。孤独就是一个你躲不过去的代价。尤其对天才而言，更要付出200%的努力。
D.用深度和刻苦的练习开发你的天赋
当你仅以天赋为傲时，意味着你距离失败为时不远了。最美好的实现理想的方式当然是顺应天性，做自己喜欢的工作。但在此之前呢？你有没有经历一个严肃、深度和刻苦练习的过程呢？
你要知道，那些优秀而且强大的人——他们是天才，但从来都勤奋得令人发指。
萧亮著的《每一个天才都是孤独地翻山越岭》是一本关于如何开发个人潜能，如何面对成才所经历的孤独、困惑时期的图书。作者萧亮从多年观察和调查中总结出了不为人知的“天才定律”和“天才八要素”。本书旨在告诉人们天才和凡人的区别，以及凡人怎样通过训练和奋斗蜕变为人们仰望的天才。本书为大家提供了一个最有效的成功方法，也是一条通向梦想彼岸的不可避免的路径。
你所谓的合群不过是在浪费生命。
孤独是天才的唯一标配。
萧亮著的《每一个天才都是孤独地翻山越岭》将告诉大家没有一个天才是可以仅凭借其过人的天赋和等同于常人的努力取得成功的，天才不但有着超人的禀赋、敏锐的洞察力和极好的运气——大部分人其实都拥有这些潜能——还具有忘我的投入精神、无限的激情并对自己进行刻苦勤奋的训练，在不为人注意时孤独地提升自己，不断地进步，直至厚积薄发。